Die Verbandsgemeinde Winnweiler sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Kindergarten Lohnsfeld 1 staatl. anerkannte/n Erzieher/in mit 39 Stunden/Woche.

Die Bereitschaft zur flexiblen Einteilung der Wochenarbeitszeit wird erwartet.Die Vergütung richtet sich nach TVÖD-SUE, mit den Leistungen, die im öffentlichen Dienst üblich sind.

Aussagekräftige Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind bis spätestens 31.12.2025 zu richten an:

Verbandgemeinde Winnweiler
- Personalabteilung -
Jakobstraße 29
67722 Winnweiler

oder per Mail: bewerbung@winnweiler-vg.de

Die Verbandsgemeinde Winnweiler sucht zum 01.01.2026 für den

Kindergarten Münchweiler
1 staatl. anerkannte/n Erzieher/in
mit 32 - 39 Stunden/Woche

Kindergarten Sippersfeld
1 staatl. anerkannte/n Erzieher/in
mit 17,5 - 19,5 Stunden/Woche

Die Bereitschaft zur flexiblen Einteilung der Wochenarbeitszeit wird erwartet. Die Vergütung richtet sich nach TVÖD-SUE, mit den Leistungen, die im öffentlichen Dienst üblich sind. Aussagekräftige Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind bis spätestens 30.11.2025 zu richten an:

Verbandgemeinde Winnweiler
- Personalabteilung -
Jakobstraße 29
67722 Winnweiler

oder per Mail: bewerbung@winnweiler-vg.de

Die Verbandsgemeinde Winnweiler stellt zum 01. August 2026 Auszubildende für den Ausbildungsberuf Verwaltungsfachangestellte/r ein.

Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Die Voraussetzung für die Einstellung ist der qualifizierte Sekundarabschluss 1 (Mittlere Reife) sowie ein guter Notendurchschnitt.Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) sind bis zum 30.11.2025 zu richten an:

Verbandsgemeinde Winnweiler
- Personalabteilung -
Jakobstraße 29, 67722 Winnweiler

oder per Mail an: bewerbung@winnweiler-vg.de

Aus Kostengründen kann eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht erfolgen. Es sollten daher keine Originale, sowie Schnellhefter, Sichthüllen etc. eingereicht werden.

In der Feuerwehr der VG Winnweiler ist ab dem 01.09.2025 oder zu einem späteren Zeitpunkt eine Stelle für ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) zu besetzen.

Zu den Aufgaben gehören:

• Unterstützung beim Ausbildungs- und Übungsbetrieb
• Durchführung und Mitwirkung bei der Gerätewartung
• Durchführung von Öffentlichkeitsarbeit, insbesondere Gestaltung der Homepage
• Mitwirken in der Brandschutzerziehung- und Brandschutzaufklärung
• Mitwirken in der Alarm- und Einsatzplanung
• Teilnahme am Einsatzdienst – sofern die erforderlichen Feuerwehrlehrgänge vorhanden sind

Voraussetzungen:

• Mindestens 18 Jahre
• Führerschein für PKW
• Gute EDV-Kenntnisse (Anwendung MS Office etc.)
• Bereitschaft zum Dienst außerhalb der normalen Arbeitszeiten
• Körperliche und geistige Eignung für den freiwilligen Feuerwehrdienst
• Gerne schon mit Erfahrung im Freiwilligen Feuerwehrwesen – nach Möglichkeit zumindest abgeschlossene Grundausbildung

Wir bieten:

• Ein interessantes und vielfältiges Tätigkeitsfeld
• Arbeit in einem eingespielten und motivierten Team
• Erfahrungen, welche für jeden weiteren beruflichen Werdegang wertvoll sind
• Flexible Arbeitszeiten
• Ein Entgelt gemäß den FSJ-Regelungen
• Fortbildungsmöglichkeiten im Bereich der Gefahrenabwehr

Wer Interesse an einem vielfältigen und sinnvollen Dienst für die Gesellschaft hat, richtet seine Bewerbung bitte an:

Feuerwehr VG Winnweiler
Jakobstraße 29
67722 Winnweiler

Fragen beantwortet Herr Füllert (Wehrleiter) unter feuerwehr@winnweiler-vg.de oder 06302-5040.

Die Verbandsgemeinde Winnweiler sucht 

Vertretungskräfte (m/w/d) für Reinigungsleistungen und
Tätigkeiten im hauswirtschaftlichen Bereich,
sowie Betreuungskräfte für die Kindergärten und Schulen der Verbandsgemeinde Winnweiler

Es handelt sich um Abwesenheitsvertretungen bei Urlaub und Krankheit der jeweiligen Stelleninhaberinnen.

Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit kann in der jeweiligen Einrichtung variieren. 
Die Arbeitsleistungen sind überwiegend nachmittags zu erbringen.

Bewerberinnen und Bewerber sollen flexibel einsetzbar sein und mit eigenem Fahrzeug die Einrichtung anfahren können.
Es handelt sich um eine tarifliche Beschäftigung nach TVöD.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen zu richten an:
Verbandsgemeindeverwaltung
Personalabteilung
Jakobstraße 29, 67722 Winnweiler

oder per Mail an bewerbung@winnweiler-vg.de